OIT aponta avanços do Brasil no combate à discriminação no mercado de trabalho

Agência O Globo Brasília - Nas últimas décadas, o Brasil deu passos importantes na luta contra a discriminação no mercado de trabalho. "Em março de 2003, pela primeira vez em sua história, o governo criou a Secretaria Especial de Políticas de Promoção da Igualdade Racial (Seppir), com status de ministério", cita o relatório global sobre discriminação no mercado de trabalho, lançado hoje (10) pela Organização Internacional do Trabalho (OIT), em Bruxelas, na Bélgica. O relatório diz que o Brasil acompanha a tendência mundial na promoção da igualdade de oportunidades e tratamento. O país é signatário das convenções da OIT que tratam da remuneração igualitária para os trabalhadores, da licença-maternidade e da discriminação no trabalho. "A igualdade de gênero, raça e orientação sexual, além da integração de pessoas com deficiência e vivendo com HIV, vêm sendo promovidas de diferentes formas e por diferentes atores no Brasil nos últimos anos", afirma um trecho do relatório. O documento traz ainda alguns exemplos positivos de ações realizadas pelo Brasil no combate à discriminação, entre elas a criação da Seppir e da Secretaria Especial de Políticas para as Mulheres (SPM), ambas com status de ministério; a existência do Plano Nacional de Promoção da Igualdade Racial; a existência do Programa Trabalho Doméstico Cidadão, do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE); o trabalho dos núcleos de combate à discriminação no âmbito das Delegacias Regionais do Trabalho (DRTs) e a incorporação de cláusulas de promoção da igualdade de gênero e raça nas negociações coletivas das empresas. Na opinião da OIT, para eliminar a discriminação no trabalho é preciso adequar a combinação de marcos legislativos e a criação de instituições com campanhas de sensibilização e capacitação de pessoal. No campo legal, o relatório cita alguns instrumentos que o Brasil possui na luta contra a discriminação no trabalho, como o artigo 7º da Constituição Federal, que proíbe a diferença de salário, e o artigo 461 da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), que trata do mesmo assunto.

Domingo, 24 de novembro de 2024 | Porto Velho (RO)

VOCÊ PODE GOSTAR

Marcos Rocha faz discurso firme na COP29 e desafia o mundo a agir pela Amazônia: “Quem pagará para que a floresta fique em pé?”

O Governador de Rondônia, Marcos Rocha, protagonizou um dos momentos mais marcantes da COP29, realizada no Azerbaijão, ao unir palavras e imagens qu

DNIT assegura que ponte binacional em Guajará-Mirim, vai sair

Veja a reportagem:

Biolab reforça foco em inovação em participação na CPhI, evento farmacêutico global

Ponto de encontro ideal para ações de relacionamento e prospecção de parcerias, além de atualização das tendências do mercado farmacêutico, a CPhI r

Presidente da FIERO recebe visita do embaixador da Áustria no Brasil

O presidente da Federação das Indústrias do Estado de Rondônia (FIERO), Marcelo Thomé, recebeu na última quarta-feira (22), a visita do embaixador da